Op deze pagina wordt antwoord gegeven op allerlei vragen die onder de bezoekers van onze website leven aangaande de werkwijze en procedures die gelden voor Get Work Uitzendbureau. Zit uw vraag hier niet tussen, dan kunt u deze uiteraard altijd indienen.
U kunt telefonisch of per e-mail contact opnemen met één van onze medewerkers. U krijgt dan zo snel mogelijk antwoord op uw vragen. Uiteraard mag u ook altijd even langskomen op één van onze filialen. Voor onze contactgegevens verwijzen we u naar onze contactpagina.
naar boven
Ieder uitzendbureau doet zijn best om zich te onderscheiden van anderen, zo ook Get Work Uitzendbureau. Wij onderscheiden ons door onze dienstverlening en persoonlijk contact. Wij zijn 24 uur 7 dagen in de week bereikbaar. Wij zorgen voor vervoer naar de werkplek indien een uitzendkracht niet over eigen vervoer en/of rijbewijs beschikt, met dien verstande dat de uitzendkracht binnen een week voor eigen vervoer zorgt. Wanneer wij een werkplaats goed kennen, werken we de uitzendkrachten zelf in. Wij zorgen ervoor dat we altijd goed contact hebben met zowel de opdrachtgever als met de uitzendkracht. Op deze manier kunnen wij goed inspelen op de behoeften van de opdrachtgever en de uitzendkracht.
Stel u heeft te maken met seizoensarbeid, tijdelijke projecten, u wilt uw werkgeversrisico’s verminderen of u zoekt een nieuwe medewerker en u wilt er zelf niet al te veel tijd in steken, dan kunt u ons een opdracht geven om naar de juiste persoon te zoeken. Wij zullen dan een aantal kandidaten selecteren en gesprekken met deze personen voeren. Na het eerste gesprek vallen een aantal kandidaten af. Met de overige kandidaten voeren wij een tweede gesprek, nadat diverse referenties zijn opgevraagd. Is er na dit tweede gesprek nog steeds voldoende aanleiding om met de betreffende kandidaat door te gaan, dan zullen wij deze kandidaat aan u voorstellen. Vervolgens beslist u of u deze kandidaat zelf ook op gesprek wilt hebben. Indien u de geselecteerde persoon de juiste kandidaat vindt, dan spreken we gezamenlijk het salaris, eventuele vergoedingen (b.v. reiskosten), overige arbeidsvoorwaarden en de startdatum af. De uitzendkracht staat bij Get Work Uitzendbureau op de loonlijst, terwijl u een vooraf bepaald tarief per gewerkt uur betaald.
Wij hebben klanttevredenheid, continuïteit en kwaliteit hoog in het vaandel staan. Om dit te bewerkstelligen is onze persoonlijke betrokkenheid erg groot en gaan wij verder in onze dienstverlening dan u wellicht gewend bent. Enkele voorbeelden: